Ny forskning på sundhedsområdet kæder ledelsesspænd sammen med ledelsesadfærd og jobtilfredshed blandt medarbejderne. Resultaterne viser, at ledere…

InterForce og ledelsescenteret inviterer til inspirations- og debatmøde d. 28. marts på Aarhus Universitet. Arrangementet henvender sig til ledere på…

I starten af 2023 kom bogen ”Mening og motivation i organisation og ledelse” på gaden. Bag bogen står forfatterne Jan Tønnesvang, Lotte Bøgh Andersen,…

Den 2. marts blev HR-forskerpriserne uddelt på årets HR-konferencen Cranet, og her blev adjunkt i ledelsescenteret Clara Siboni Lund belønnet med…

Er det muligt at udøve etisk ledelse, når ledere har mange medarbejdere? En ny forskningsartikel undersøger, om store ledelsesspænd spænder ben for…

Hvordan kan man fremme borgernes intention om at lade sig vaccinere mod Covid-19? Et nyt studie fra Tyskland stiller skarpt på det spørgsmål.…

Forfatterne bag en ny forskningsartikel har systematisk sammenfattet eksisterende viden om, hvorvidt der er forskel på offentlig og privat ledelse.…

Ph.d.-afhandling af Mathias Rask Østergaard-Nielsen

Formidlingsartikel af Anders Valentin Bager og Mads Pieter van Luttervelt. Artiklen er udgivet i Social Udvikling (oktober 2022).

Etisk ledelse handler om at udvise og fremme passende adfærd blandt medarbejdere. Men hvad betyder det egentlig? Et nyt studie stiller skarpt på…