Organisationers omdømme er noget af det første, som er i spil, når man som leder og medarbejder står midt i en krise, som skal håndteres. Samtidig er lige præcis risikoen for at skulle håndtere en krise én ud af flere grunde til, at man som leder skal arbejde strategisk med sin organisations omdømme. I dette webinar taler Heidi Houlberg Salomonsen og Christian Nyvang Qvick om, hvad et omdømme er, hvad en krise er, og hvorfor organisationens omdømme er afgørende at give ledelsesmæssig opmærksomhed før, under og efter en krise. Vi kommer også til at tale om, hvorfor og hvordan en organisations omdømme ikke blot er vigtig for vores relationer til omgivelserne, men også for medarbejderne. Tilmelding foregår via dette link:

https://aarhusuniversity.zoom.us/webinar/register/WN_A8zm_6IjSRSiVjUjTADoNg